Российские компании начали возвращать удалёнщиков в офисы

На это повлиял кризис менеджмента
Mateusz Zatorski/Unsplash
Mateusz Zatorski/Unsplash

Российские компании всё чаще возвращают сотрудников с удалёнки в офисы. Причиной стали проблемы с управлением и стремление работодателей усилить контроль. Об этом «Известиям» сообщил управляющий партнёр кадровой компании Cornerstone Владислав Быханов.

По его словам, речь идёт не столько о кризисе дистанционного формат, сколько о проблемах с менеджментом. Многие руководители, считает эксперт, не смогли адаптироваться к новым условиям работы. На фоне экономической нестабильности они делают ставку на физическое присутствие сотрудников, рассчитывая повысить продуктивность.

«По сути, многие компании пытаются снова перейти к понятному для руководителей ручному управлению. Следующим этапом тогда можно уже и розги вводить как инструмент мотивации», — заявил Быханов.

Ранее стало известно, что российские работодатели обязаны возмещать сотрудникам на удалёнке расходы на интернет и использование личного оборудования, включая ноутбуки.

Подписывайтесь на нас в MAXперейти
ВК49865